3月24日在呈贡校区图文信息中心报告厅隆重召开学院第四届六次工会会员代表大会，104名代表参加了大会。会议由工会主席赵声琪主持。

党委书记赵伟到会讲话，从推动学院事业发展的角度提出了三点要求。一是要认真学习贯彻党的十九届五中全会精神和省委十届十一次全会精神，创建中国特色高水平高职院校。要认真落实学院第二次党代会明确的 “两步走”发展战略，努力构建“一个体系”，实施“九项工程”，实现“一个引领”。强调以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持立德树人根本任务，坚持贯彻新发展理念，融入新发展格局，坚持党委领导下的校长负责制，坚持以一流党建，引领一流高职院校建设，坚持“在校三年、影响一生、成就一生”的人才培养理念，坚持“以特取胜、以质图强、借力发力”的发展思路，紧紧抓住新一轮科技革命以及“职教20条”改革方案和提质培优三年行动计划实施的重大机遇，立足云南，服务交通，面向全国，辐射南亚东南亚，团结带领全院师生全面深化改革，构建“规模、结构、质量、效益”相适宜的发展格局，培养德智体美劳全面发展、“德技双馨”的高素质技术技能人才，奋力进入中国高职教育第一方阵，与世界一流高等职业教育同台竞技，在创建中国特色高水平高职院校，全面建设特色鲜明、国内一流、国际先进的产业服务型高职学校的基础上，向更高的目标迈进，实现“当地离不开、业内都认可、国际可交流”的愿景。到2035年，努力建成中国特色、国际先进的区域性产业服务型应用技术大学。二是要充分发挥全院教职工的积极性、主动性和创造性，形成共识，守正创新，全面深化改革、创新协调发展，积极推进绩效工资改革，树立正确的绩效导向，进一步调动教师、干部、职工等人员的积极性。着力推进评价方式改革，修订完善职称评定办法，形成以工作实效为导向的职称评定办法。全面推进“精细化管理”主题年落实落细，在教学、科研、社会服务、学生管理、后勤保障及党建思政工作上实施精细化，推进各项工作高质量落实，不断提升办学水平和人才培养质量。三是要积极推进教职代会作用的发挥，理顺工会设置和配齐工会干部，发挥工作的桥梁纽带作用，切实维护教职工的合法权益以及参政议政作用。

最后，赵伟书记希望全体教职工代表在学院机构改革、干部换届工作中树立全局观念，用实际行动支持学院重大改革，维护学院和谐稳定的大好局面，推进学院发展再上台阶，为实现第二次党代会提出的目标任务出力作贡献。

会议根据《工会法》《中国工会章程》召开代表大会进行委员差额选举，经与会代表投票，选举张发龙、和晓敏两位同志为第四届工会委员会委员；经第四届工会委员会委员投票，选举张发龙同志为工会副主席，和晓敏同志为女工委主任。

来源：院工会 王丽芳/文 李云贵/审